כלי אנליטיקה – מה מקבלים?
ניתוח המידע מאוד חשוב כדי לשפר את יכולות הלמידה ולהעלות את הרמה המקצועית בארגון. לכן, אנחנו מאפשרים למנהלי ומנהלות ההדרכה ליצור גרפים ו-Dashboards מותאמים אישית לצרכים הספציפיים של הארגון. כמו כן, המערכת שלנו מאפשרת יצירת מודלי חיזוי, בניית דו ‘ חות פעילות, הדמיות ועוד. הנה דוגמה מאחד הפרויקטים שלנו
רוצה לשמוע עוד
כלי אנליטיקה – יכולות ופתרונות
כחלק אינטגרלי מבניית חווית הלימוד אנחנו מוודאים תאימות מלאה לפרוטוקול xAPI המסייע לתעד כל פעולה במערכת. בעזרת הנתונים המתועדים אפשר לשפר ולשדרג את תהליכי הלמידה. כך, אפשר להסיק מסקנות יותר מדויקות לגבי המשך תוכנית לימודית מסוימת. כל זאת, כדי לפתח תרבות למידה המשפיעה ישירות על ביצועי הארגון. פרוטוקול xAPI מאפשר:
מעקב מתמיד- אפשר לקבל מידע על הלומדים כמו למשל: מאיזה מכשיר הם לומדים, באיזה שלב הם נמצאים, כיצד הם קיבלו את המידע ועוד…
תהליך עבודה יעיל – אפשר “לשלוף” מידע ממערכת למידה אחת לשנייה בקלות על ידי יצירת מעין “תיק אישי” לכל משתמש שמכיל את כל הפעולות שלו במערכת.
רוצים לדעת יותר?
לחיצה קטנה והמומחים שלנו יצרו איתך קשר טלפוני לתיאום הדגמת המערכת אחד על אחד
כלי אנליטיקה מתקדמים – יצירת יכולות ריכוז, ניתוח ויישום של נתוני הארגון
ריכוז וניתוח נתוני הארגון
ריכוז המידע
המערכת שלנו יכולה לשאוב מידע ממקורות רבים בארגון. היא מתממשקת עם מערכות נוספות וכך כל הנתונים נשמרים במקום אחד.
שיפור יכולות הארגון
המערכת שלנו מאפשרת להצליב מידע ממערכות שונות בארגון אל מול מערכת ניהול הלמידה. על ידי כך הארגון יכול להעלות את הפרודוקטיביות שלו ולהפיק תרומה רחבה יותר. למשל, האם אפקטיבי להמשיך עם קורס מסוים ואיך הקורס הזה משפיע בפועל על הגדלת התפוקה בארגון.
שמירת המידע
המערכת שלנו מאפשרת שמירת נתונים לאורך זמן. כך, מנהלי ומנהלות ההדרכה יכולים “לשלוף” מידע אפילו מלפני כמה שנים ולהצליב אותו עם נתונים חדשים לצורך דוחות או פרזנטציות.
יצירת תרבות למידה
חקר תהליכי למידה
ככל שיש לנו יותר מידע כך אפשר להגיע למסקנות עמוקות יותר. מנהלי ומנהלות ההדרכה יכולים להצליב נתונים ממגוון משימות, כלי למידה שונים ודוח”ות פעילויות מהמערכת, וכך לשפר את תהליכי הלמידה בארגון.
פילוח משתמשים
מנהלי ומנהלות ההדרכה יכולים לחלק את העובדים לקבוצות שונות כדי לנתח את הביצועים שלהם. המערכת מאפשרת ליצור בקלות קבוצות משתמשים גם בתוך צוותי עבודה קיימים.
אוטומציה עסקית
המערכת מאפשרת להגדיר כללים עסקיים מורכבים, על פי מגוון רחב של פרמטרים, כדי לייצר תגובה מהירה. כלל לדוגמה: לשלוח הודעה לאחד העובדים לאחר שסיים תוכנית לימוד כלשהי.
הצצה לחלק מהפרויקטים שלנו
הכל נשמע מבטיח,
אבל יש עוד שאלות הכי טוב שנדבר?
רק צריך להשאיר כמה פרטים וניצור איתך קשר בהקדם
רק צריך להשאיר מייל ונוכל לשלוח לך עדכונים על הפיתוחים החדשים שלנו בתחום הלמידה (:** לא לדאוג, אנחנו שולחים מיילים רק כשיש לנו משהו ממש גדול ומרגש לספר עליו.
היית רוצה לדעת על פיתוח חדש שלנו לפני כולם?